从12.5万到21.3万:广西护理人才的“提质扩容”密码
News2026-05-10

从12.5万到21.3万:广西护理人才的“提质扩容”密码

阿明说
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近期,一组关于广西护理人才队伍的数据引发关注。在“十四五”期间,广西壮族自治区的注册护士数量实现了显著跃升,从12.5万人增长至21.3万人,净增8.8万人,增幅超过70%。这不仅是数字的简单增长,更标志着一个区域性医疗健康服务体系,在专业人才建设上迈出了坚实步伐。

“一核五驱”:推动护理事业系统性升级

要实现近九万人的专业人才增量,单靠扩大招生规模是远远不够的。广西将护理人才队伍建设视为一项基础性与战略性工程,并围绕“智慧护理、基层提质、老年扩容、中医赋能、免陪照护规范化”这五个核心抓手,系统性地推动护理事业的整体进步。这好比为一座大厦加固地基并增设多个功能支柱,使得护理服务能够支撑起更广泛、更多元的健康需求。

在这一战略框架下,护理工作不再局限于传统的打针发药。广西特别聚焦于急诊重症、老年照护、伤口造口等临床紧缺的专业领域,布局和培养专科护理人才。这种精准化的培养路径,有效弥补了特定医疗场景下的专业短板,让患者的照护更加精细化、专业化。

下沉与扎根:筑牢基层医疗的“服务底盘”

优质医疗资源如何真正惠及基层民众?广西的答案是:让护理力量“沉下去、扎下根”。通过依托县域医共体和城市医联体的建设网络,自治区促进了优质护理资源向基层的精准输送与双向互动。

成效是显著的。截至2025年底,广西基层医疗机构的在岗护士数量已达到近六万人,较“十三五”期末增长了33%。这意味着社区卫生服务中心、乡镇卫生院的护理服务能力得到了实质性增强,民众在家门口就能获得更可靠的健康守护,整个医疗卫生体系的“服务底盘”因此变得更加坚实。

特色品牌与智慧赋能:护理服务的“温度”与“速度”

在扩大规模与夯实基础的同时,广西还致力于打造具有地域特色的护理服务品牌。面对人口老龄化的趋势,“护佑银龄健康”工程深入实施,累计培训了超过七千名老年专科护士,显著提升了失能老年人的长期照护与康复护理水平。

更富特色的是,广西大力推动壮瑶医药特色护理技术的发展。督脉灸、脐灸、药物竹罐等融合了民族智慧的护理技术,正逐步走进社区、融入家庭,以其独特的疗效和文化亲和力,赢得了民众的广泛认可。

当特色护理赋予服务以“温度”,数字化转型则为护理插上了“效率”的翅膀。广西正加快构建智慧护理服务体系。目前,全区提供互联网护理服务的机构已增至170家,累计服务超过4.7万人次。AI智能随访、线上健康宣教、居家远程健康监测等创新模式,正在有效打破时空壁垒,将专业护理服务延伸至家庭的“最后一公里”,让优质护理变得更加便捷与普惠。

启示:专业人才是健康事业的核心引擎

广西护理人才队伍的“提质扩容”实践,为区域医疗卫生事业发展提供了一个观察样本。它表明,面对日益增长和多元化的健康需求,系统性的人才战略规划至关重要。这不仅仅是数量的增加,更是结构优化、能力提升与服务模式创新的多维并举。

从聚焦临床短板的专科培养,到推动资源下沉的基层建设;从传承民族特色的品牌塑造,到拥抱科技浪潮的智慧转型——每一步都围绕着“以人民健康为中心”展开。一支数量充足、素质优良、结构合理的护理队伍,是应对公共卫生挑战、提升全民健康水平的可靠保障,也是任何健康服务体系不可或缺的核心力量。

未来,随着“健康中国”战略的深入推进,如何继续创新护理人才培养与使用模式,让这支队伍在守护生命健康的道路上发挥更大价值,将是持续探索的课题。而广西的经验告诉我们,脚踏实地地“提质扩容”,正是通向这一目标的重要路径。